Hyvän työn ohjelma – Työnjakopilotit STM
Hyvän työn ohjelma – Työnjakopilotit STM
Tämän sivun Liitetyt toimintamallit -välilehdeltä löydät toimintamallit, jotka on kehitetty osana Sosiaali- ja terveysministeriön Hyvän työn ohjelman valtionavustushakua vuodelle 2024 ja 2025 koskien työnjakopilotteja. Lue lisää Hyvän työn ohjelmasta täältä: Hyvän työn ohjelma | Innokylä (innokyla.fi)
Valtionavustusta on myönnetty seuraaviin pilotteihin vuonna 2024:
- Pilotti osastonsihteerit
- Pilotti kulttuurialan koulutetuista ikääntyneiden palveluissa
- Pilotti kuntoutuksen neuvonnasta
Valtionavustusta on myönnetty seuraaviin pilotteihin vuonna 2025:
- Lähihoitajat suhteessa tukipalveluihin, sosionomeihin ja sairaanhoitajiin
- Sosiaalityöntekijät/sosionomit
- Lääkkeenmääräämishoitajien työnkuvan pilotointi
Toimintamallin ylläpitäjällä on oikeus lisätä tai poistaa kokonaisuuteen liittyvä toimintamalli. Lisäys tapahtuu toimintamallin “perustiedot”-välilehdeltä.
Toimintamalli
Työnjako
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Toimintamalli
Työnjako
Päätöksenteko
Prosessien kehittäminen
Yhteiskehittäminen
Aikuissosiaalityö
Toimintamalli
Ehkäisevä työ
Asiakaslähtöisyys
Asiakastyö
Kehitysvammaisuus
Toimintamalli
Asumispalvelut
Työnjako
Asiakaslähtöisyys
Yhteiskehittäminen
Toimintamalli
Työnjako
Vanhuspalvelut
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Kulttuurihyvinvointi
Toimintakyky
Toimintamalli
Vanhuspalvelut
Työnjako
Toimintakyky
Osallisuus
Kulttuurihyvinvointi
Toimintamalli
Lastensuojelu
Työnjako
Työhyvinvointi
Vanhemmuus
Tiimityö
Toimintamalli
Päivystys
Sairaanhoito
Hoidontarve
Työnjako
Asiakastyö
Toimintamalli
Työnjako
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Toimintamalli
Avosairaanhoito
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
hoidon jatkuvuus
Saavutettavuus
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Työnjako
Prosessien kehittäminen
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Työhyvinvointi
Toimintamalli
Vanhustenhuolto
Prosessien kehittäminen
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Työnjako
Asiakastyö
Toimintamalli
Prosessien kehittäminen
Sairaanhoito
hoidon jatkuvuus
Työnjako
Asiakastyö
Toimintamalli
Työnjako
Prosessien kehittäminen
Yhteiskehittäminen
Toimintamalli
Avosairaanhoito
Perusterveydenhuolto
Osaaminen
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Avosairaanhoito
Työnjako
hoidon jatkuvuus
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Prosessien kehittäminen
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Työnjako
Monialaisuus
Asiakaslähtöisyys
Toimintamalli
Avosairaanhoito
Työnjako
Prosessien kehittäminen
Yhteiskehittäminen
Toimintamalli
Yhteiskehittäminen
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Työnjako
Sosiaaliala
Toimintamalli
Vammaispalvelut
Toimintamalli
Erityistä tukea tarvitseva lapsi
Kuntoutus
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Työnjako
Aikuissosiaalityö
Toimintamalli
Työnjako
Sosiaaliala
Aikuissosiaalityö
Perhepalvelut
Sosiaalihuolto
Toimintamalli
Aikuissosiaalityö
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Aikuissosiaalityö
Työnjako
Lainsäädäntö
Toimintamalli
Rakenteellinen sosiaalityö
Työnjako
Asiakas- ja palveluohjaus
Ikääntyminen
Toimintamalli
Opiskeluhuolto
Rakenteellinen sosiaalityö
Työnjako
Toimintamalli
Työnjako
Sosiaaliala
Oppilas- ja opiskelijahuolto
Perhepalvelut
Sosiaalihuolto
Toimintamalli
Kulttuurihyvinvointi
Kulttuuripalvelut
Työllisyys
Asumispalvelut
Ikääntyminen
Toimintamalli
Työnjako
Asiakaslähtöisyys
Yhteiskehittäminen
Toimintamalli
Toisen asteen koulutus
Lääkehuolto
Työnjako
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Työnjako
Vanhuspalvelut
Asumispalvelut
Kulttuuripalvelut
Toimintamalli
Työnjako
Prosessien kehittäminen
Yhteiskehittäminen
Toimintamalli
Työnjako
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Työnjako
Vammaispalvelut
Prosessien kehittäminen
Toimintamalli
Vammaispalvelut
Työnjako
Terveyssosiaalityö
Asiakas- ja palveluohjaus
Toimintamalli
Työhyvinvointi
Asiakaslähtöisyys
Asiakastyö
Toimintamalli
Asiakaslähtöisyys
Kehitysvammaisuus
Vuorovaikutus
Hoidontarve