Toimintamallin tarkoituksena on edistää asiakaslähtöistä ja osallistavaa RAI‑arviointikäytäntöä
Haku
2098 hakutulosta
Haku
Moniammatillinen RAI-arviointi
ToimintamalliAsiasanatMoniammatillisuusAsiakaslähtöisyysAsiakasosallisuusPaljon palveluja käyttävien asiakkaiden tunnistaminen (Etelä-Savon hyvinvointialue, RRP2, P4, I1, I4)
ToimintamalliAsiasanatVarhainen tunnistaminenVarhainen puuttuminenRobotiikka ja tekoälyRRPDigitaaliset palvelutToimintamallin tavoitteena on tunnistaa varhaisessa vaiheessa asiakkaat, jotka käyttävät paljon sosiaali- ja terveyspalveluja, ja ohjata heidät yksilöllisesti soveltuvien palvelujen piiriin.
Kotoa kohti työelämää -toimintamalli
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusKotoutuminenTyöllistyminenYhteistyöVertaistukiToimintamallissa yhdistyvät kotivanhempien suomen kielen opetus ja lasten tavoitteellinen kerhotoiminta. Samanaikainen ja helposti saavutettava toteutus madaltaa osallistumisen kynnystä sekä vahvistaa koko perheen arkea.
- AsiasanatSosiaalihuoltoYhteiskehittäminenLastensuojeluAikuissosiaalityöRikoksentorjunta
Nuorten aikuisten toimintamalli kuvaa sosiaalihuollon lakiperusteisia tehtäviä, silloin kun asiakas on rikosprosessissa.
- AsiasanatPitkäaikaistyöttömyysElinikäinen oppiminenDigitaaliset palvelut
Digiryhmämalli aloitteleville ja tutustuville käyttäjille keskittyy arjen digitaitojen, digirohkeuden, itsenäisyyden ja pystyvyyden kokemuksen vahvistamiseen sekä digin käytön arkuuden ja digitaalisuutta kohtaan koettujen pelkojen lieventämiseen.
Naisen sydän -hyvinvointipalvelu
ToimintamalliAsiasanatHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenDigitaaliset palvelutElintavatNaisen sydän -hyvinvointipalvelu on tarkoitettu 40–60-vuotiaille naisille. Palvelu on kehitetty vastaamaan tämän kohderyhmän keskeisiin terveyteen ja hyvinvointiin liittyviin tarpeisiin.
Terveysasemien toiminnan periaatteet - Sujuva terveysasema -opas, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1)
ToimintamalliAsiasanatRRPProsessien kehittäminenAvosairaanhoitoTerveysasematoiminnan opas, konkretisoi, kiteyttää ja paketoi yhteisen vision koko henkilöstölle. Opas sisältää kaikille terveysasemille yhteiset toimintaperiaatteet ja terveysasematoiminnan palvelulupauksen.
Lääkinnällisen kuntoutuksen tiedolla johtamisen kehittäminen, Keski-Uudenmaan HVA (RRP, P4,I1)
ToimintamalliAsiasanatTiedonhallintaVaikuttavuusTietojohtaminenTiedolla johtamisen kehittämisen kokonaisuus koostui kolmesta ydinalueesta:
Ikääntyneiden kuntoutumista ja kotiutumista tukevien palvelujen prosessi- ja palvelukuvaus, Keski-Uudenmaan hva (RRP, P4, I1)
ToimintamalliAsiasanatProsessien kehittäminenIkääntyminenAsiakas- ja palveluohjausYhteiskehittäminenProsessikuvaus sisälsi geneerisen kuntoutumista ja kotiutumista tukevien palvelujen prosessimallinnuksen (nykytila), lonkkamurtumapotilaan hoitopolun (nykytila) sekä kuntoutumista tukevien palvelujen tiiviin palvelukuvauksen.
Lääkinnällisen kuntoutuksen vaikutuksia todentavien toimintakykymittareiden työkalupakki, Keski-Uudenmaan hva (RRP, P4, I1)
ToimintamalliAsiasanatKuntoutusVaikuttavuusKoostettiin kuntoutuspalvelujen asiakastyötä tekevän henkilöstön kanssa kuntoutuksen vaikutuksia todentavia toimintakykymittareita ja koostettiin niistä työkalupakki.