Tapani Veija | Innokylä

Tapani

Veija

Västra Nylands välfärdsområde

General models where involved

”OPTI” – Avosairaanhoidon operatiivisen toiminnan ja laadun jatkuvan parantamisen malli, Länsi-Uudenmaan hva (RRP, P4, I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Avosairaanhoito

Johtaminen

Tietojohtaminen

Alaselkäkipuisten vaikuttavuusperustainen hoito- ja seurantamalli, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I3)

Modell

Vaikuttavuus

Tietojohtaminen

Fysioterapia

Kuntoutus

RRP

Asukastiedon hyödyntäminen kehittämisen tukena asukaspersoonien ja -tietoraportoinnin kautta, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1b)

Modell

RRP

Digitaaliset palvelut

Tietojohtaminen

Palvelumuotoilu

Digitaalisen asioinnin palvelutuotannon suunnittelu, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I4)

Modell

RRP

Digitaaliset palvelut

Sähköinen asiointi

Digitaalisen asioinnin toimintamallien muotoilun työkalupakki, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I4)

Modell

RRP

Digitaaliset palvelut

Prosessien kehittäminen

Fasilitointi ja osallistuminen

Palvelumuotoilu

Ensilinjan palvelut, Länsi-Uudenmaan hva (RRP, P4, I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Asiakas- ja palveluohjaus

Mielenterveyspalvelut

Päihdepalvelut

Etuuskäsittelijän päätösoikeudet suhteessa sosiaalihuollon ammattilaiseen, työnjakokäytäntöjen selkeyttäminen

Modell

Työnjako

Päätöksenteko

Prosessien kehittäminen

Yhteiskehittäminen

Aikuissosiaalityö

Interventionavigaattori opiskeluhuollon hoidontarpeen arvioinnin tukena, Länsi-Uudenmaan HVA (RRP,P4,I1)

Modell

Varhainen tunnistaminen

Hoidontarve

Arviointi ja tiedonkeruu

Opiskeluhuolto

Prosessien kehittäminen

Iäkkäiden yksinäisyyden vähentäminen ja osallisuuden edistäminen Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueella (RRP,P4,I1)

Modell

Kotihoito

Asiakas- ja palveluohjaus

Prosessien kehittäminen

Lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalvelujen porrasteinen palveluketju, Länsi-Uudenmaan HVA (RRP,P4,I1)

Modell

Mielenterveyspalvelut

Päihdepalvelut

Prosessien kehittäminen

Palvelukokonaisuudet ja -ketjut

Palvelupolku

Lääkkeenmääräämisoikeuden omaavan sairaanhoitajan tehtävänkuvan määrittäminen hyvinvointialueen avosairaanhoitoon

Modell

Avosairaanhoito

Työnjako

Prosessien kehittäminen

Yhteiskehittäminen

MTP-haasteiden tunnistamisen ja tuen malli Seniori-infossa, Länsi-Uudenmaan hva (RRP, P4, I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Vanhuspalvelut

Mielenterveyspalvelut

Päihdepalvelut

Neuvolan digiasiointi, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1b)

Modell

RRP

Digitaaliset palvelut

Prosessien kehittäminen

Neuvola

Sähköinen asiointi

Perhehoitoa kotihoidon asiakkaalle, Länsi-Uudenmaan HVA (RRP,P4,I1)

Modell

Prosessien kehittäminen

Kotihoito

Perhehoito

Asiakas- ja palveluohjaus

Vanhuspalvelut

Rakenteellisen sosiaalityön raportoinnin ja tietoperustan kehittäminen, Länsi-Uudenmaan hva (RRP, P4, I3)

Modell

Vaikuttavuus

Rakenteellinen sosiaalityö

Tietojohtaminen

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen

Sosiaalihuolto

Raportoinnin kokonaisuus ammatinharjoittajien palkkiomallin välttämättömiin mittareihin, Länsi-Uudenmaan HVA (RRP,P4,I4)

Modell

RRP

Digitaaliset palvelut

Tietojohtaminen

omalääkäri

omahoitaja

Sosiaalipalvelujen keskitetyn neuvonnan malli alle 65-vuotiaille, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Aikuissosiaalityö

Neuvonta

Asiakas- ja palveluohjaus

Sosiaalipalvelujen neuvonnan digiasioinnin malli, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Digitaaliset palvelut

Palvelupolku

Matalan kynnyksen palvelu

Sosiaalipalvelujen neuvonnan henkilöstön muutosmatkan malli, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Sosiaalipalvelut

Asiakas- ja palveluohjaus

Osaaminen

Sote-kirjaamiskäytäntöjen kehittäminen ja yhtenäistäminen, Länsi-Uudenmaan hva (RRP, P4, I3)

Modell

Vaikuttavuus

Tietojohtaminen

Päätöksenteko

RRP

Terapiat Etulinjaan -mallin käyttöönotto avosairaanhoidossa, Länsi-Uudenmaan HVA (RRP,P4,I1)

Modell

Prosessien kehittäminen

Avosairaanhoito

Mielenterveyspalvelut

Interventio

Päihdepalvelut

Terveysasemien toiminnan periaatteet - Sujuva terveysasema -opas, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Avosairaanhoito

Tietotuotannon kehitysprosessi, Länsi-Uudenmaan hva (RRP, P4, I4)

Modell

Prosessien kehittäminen

Tietojohtaminen

RRP

Digitaaliset palvelut

Tietotyötrio-malli, Länsi-Uudenmaan hva (RRP, P4, I4)

Modell

Tietojohtaminen

RRP

Prosessien kehittäminen

Yhteistyö

Digitaaliset palvelut

Tiimimallin elementtien käyttöönotto ja kehittäminen, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1)

Modell

RRP

Prosessien kehittäminen

Johtaminen

Avosairaanhoito

Tiimimallin laajentaminen, Länsi-Uudenmaan hva (RRP,P4,I1)

Modell

Prosessien kehittäminen

RRP

Avosairaanhoito

Terveyskeskukset

Konseptointi ja vakiinnuttaminen

Työyhteisötaitojen ja yhteistyön kehittäminen, Valkokulta

Modell

Työhyvinvointi

Yhteiskehittäminen

Yhteistyö

Programmes where involved

Kansallinen hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen palvelukonsepti (RRP)

Kaksi henkilöä halaavat toisiaan metsämaisemassa. Kuvan oikeassa reunassa Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen, Suomen kestävän kasvun ohjelman ja Euroopan unionin logot.

Helhet

Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen

Sosiaali- ja terveyskeskukset

Asiakas- ja palveluohjaus

Digitaaliset palvelut

RRP

Länsi-Uusimaa - Suomen kestävän kasvun ohjelma

Helhet

Eriarvoisuus

Yhdenvertaisuus

Digitaaliset palvelut

Moniammatillisuus

Länsi-Uusimaa: Tulevaisuuden kotona asumista tukevat palvelut

Helhet

Kotona asuminen

Ikääntyminen

Kotihoito

Hyvinvointiteknologia

Asiakaslähtöisyys

Länsi-Uusimaa: tulevaisuuden sote-keskus

Tulevaisuuden sote-keskuksen konsepti: Palvelut lapsille ja perheille, työikäisille ja ikääntyneille. Kaikille tarkoitetut palvelut ja erityispalvelut. Sähköiset palvelut ja fyysiset palvelut.

Helhet

Sosiaali- ja terveyskeskukset