Avosairaanhoito

Terveysasematoiminnan opas, konkretisoi, kiteyttää ja paketoi yhteisen vision koko henkilöstölle.

Aikaisemmassa Espoon tiimiterveysasemapilotissa syntynyt konsepti otettiin käyttöön Espoonlahden suuralueella. ​

Terveysasemakohtaisesti räätälöity valmennuskokonaisuus, jossa kehitetään johtamista ja sujuvoitetaan toimintaa.

Tavoitteena on luoda Varsinais-Suomen hyvinvointialueelle yhtenäinen LMEP-hoitajien toimintamalli, joka vahvistaa hoidon jatkuvuutta, yhdenmukaistaa toimintaa ja mahdollistaa LMEP-hoitajien osaamis

Aikuisen ADHD:n hoidon seuranta Rovaniemen avovastaanotoilla

Toimintamallin käyttö sujuvoittaa avosairaanhoidossa asioivien mielenterveys- ja päihdeoireista kärsivien asiakkaiden hoidontarpeen arviota sekä hoidon alkuvaiheen aikasaatavuutta ja vaikuttavuutta

Toimintamallissa on linjattu käytänteet avosairaanhoidon kliinisen työn ohjeiden hallinnointiin.

Tavoitteena on parantaa kroonisten haavapotilaiden hoidon jatkuvuutta Etelä-Karjalan hyvinvointiasemilla yhtenäistämällä haavahoitajien kirjaamista  ja hyödyntämällä erikoistuneiden haavahoita

Lääkkeenmääräämissairaanhoitajien yhtenäisen tehtävänkuvan kehittäminen osana hoidon jatkuvuutta ja osaamisen laajentaminen Pohjois-Pohjanmaan hva:lla.

Luodaan lääkkeenmääräämisoikeuden omaavien sairaanhoitajien yhtenäinen tehtävänkuva. Lisäksi luodaan yhtenäiset tilastointiohjeet sekä toimintamalli, joka tukee hoidon jatkuvuutta.