LMEP- hoitajien tehtävänkuva, joka palvelee asiakkaita ja heidän tarpeitaan sekä mahdollistaa hoidon jatkuvuuden LMEP-hoitajan vastaanotolla.
LMEP- hoitajien tehtävänkuva, joka palvelee asiakkaita ja heidän tarpeitaan sekä mahdollistaa hoidon jatkuvuuden LMEP-hoitajan vastaanotolla.
Pelisääntömalli on työyhteisön yhteinen tapa sopia, noudattaa ja kehittää arjen toiminta- ja työtapoja. Sen tavoitteena ja tarkoituksena on tehdä näkyväksi vastuut ja toimintakäytänteet, jotka koko työyhteisö tietää, joihin koko työyhteisön jäsenet sitoutuvat.
Lääkkeenmääräämishoitaja kiirevastaanotolla
Digimentori opastaa kollegoitaan organisaation digitaalisten palvelujen ja järjestelmien käytössä sekä tarvittaessa myös perustason tietoteknisissä haasteissa, oman osaamisensa puitteissa.
YAM (Youth Aware of Mental Health) on 13–17-vuotiaille suunnattu, kouluissa toteutettava mielenterveyttä edistävä ja ennaltaehkäisevä ohjelma. Se toteutetaan koko luokalle viiden oppitunnin aikana ja kolmen viikon ajan.
Toimintamallissa hoitajat sitoutetaan omissa tiimeissään jaksottamaan päivänsä, työnsä ja taukonsa yhdessä muiden tiimiläisten kanssa.
Yhdessä työyhteisönä hyvän työkäyttäytymisen ohjeistuksen luominen sekä siihen sitoutuminen.
Selän digipolku käynnistyy pilottina selkäleikatuille asiakkaille 4.9.2024 alkaen. Digiterapeutti soittaa asiakkaille selkäleikkauksen jälkeen ja tarjoaa samalla digipolun mahdollisuutta. Polku toimii KymenHVA asiointi -sovelluksessa.
Nivelrikon digipolku oli alussa kaksiosainen ja koostuu omahoitopolusta sekä personoidusta hoitopolusta. Omahoitopolku oli avoin kaikille niveloireisille ja nivelrikkoon sairastuneille ja toimii mobiilisovelluksella.
Toimintamalli käynnistyi pilottina 17.3.2025 ja kestoksi määriteltiin kuusi kuukautta, 17.9.2025 saakka. Toimintamallissa tuki- ja liikuntaelinoireinen asiakas voidaan ohjata fysioterapeutin lähivastaanotolle myös kiireettömissä tilanteissa.