Mihin kehittämistarpeisiin Tasa-arvoinen neuvola -koulutukset vastaavat?
Tasa-arvoinen neuvola kehittää neuvolan ammattilaisten tasa-arvo- ja yhdenvertaisuusosaamista.
Mihin kehittämistarpeisiin Tasa-arvoinen neuvola -koulutukset vastaavat?
Tasa-arvoinen neuvola kehittää neuvolan ammattilaisten tasa-arvo- ja yhdenvertaisuusosaamista.
MIELI Suomen Mielenterveys ry kehittää, levittää ja juurruttaa mielenterveyttä edistäviä ja mielenterveyden ongelmia ehkäiseviä toimintamalleja.
Kestävän kasvun Kainuu II -hankkeella (RRP2) vastataan hoito-, palvelu- ja kuntoutusvelan purkamiseen, edistetään hoitoon pääsyä perustasolla sekä lisätään organisaation muutoskyvykkyyttä.
Aikuissosiaalityön menetelmien vaikutukset -tutkimus kohdentuu Kainuun hyvinvointialueella vuosina 2024-2025 taloussosiaalityön työmenetelmiin.
Etelä-Savon digitaalinen sosiaali- ja terveyspalvelujen verkosto ”eSavon soteverkosto ”-hankkeessa rakennetaan alueellista digitaalisen sosiaali- ja terveyspalvelujen verkostoa ja edistetään sen käyttöönottoa jo osassa palveluja.
Lähisuhdeväkivallan osaamisen vahvistamisen kokonaisuus ja avainhenkilömalli vahvistaa ammattilaisten osaamista lähisuhdeväkivallan puheeksiotossa ja varhaisessa tunnistamisessa sekä palveluohjauksessa.
Säädäks Sä? - Nuorten ääni ehkäisevään päihdetyöhön
Lomake täytetään Omaolo-palvelussa, jos epäillään koronaviruksen aiheuttamaa COVID-19-tartuntaa. Kysymyksiin vastataan huolellisesti ja totuudenmukaisesti.
Osallisuusmittari auttaa saamaan tietoa siitä, miten toimintanne vaikuttaa siihen osallistuvien ihmisten osallisuuden kokemukseen.
Toimintamallin tarkoitus on lisätä terveysasemien henkilöstön tietoisuutta liikkumisen merkityksestä, hyödyntää liikkumista nykyistä paremmin sairauksien ennaltaehkäisyssä, hoidossa ja kuntoutuksessa, jotta liikkumisen puheeksi otto kuntalaisten kanssa madaltuisi henkilöstön työarjessa, sillä lii