Järjestöyhteistyön suunnitelman laatiminen on osa Kainuun hyvinvointialueen osallisuusohjelmaa (2025–2029).
Haku
698 hakutulosta
Haku
- AsiasanatOsallisuusYhteistyöJärjestötHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenRRP
- AsiasanatKokemusasiantuntijuusAsiakasosallisuusKokemustietoYhteiskehittäminenRRP
Tulevaisuuden sosiaali- ja terveyskeskus Kainuuseen, Helposti lähelläsi (HELLÄ) -hankkeessa lähdettiin kehittämään Kainuun hyvinvointialueelle rakenteita kokemusasiantuntijatoimintaan. Kehittämistehtävä lähti etenemään palvelumuotoilun prosessilla.
Kirjaamisen kehittäminen terveydenhuollon palveluissa Itä-Uudenmaan hyvinvointialueella
ToimintamalliAsiasanatTiedonhallintaHankkeen aikana on koottu kirjaamisohjeistuksia eri yksiköille, sekä yhtenäistetty fraaseja kirjaamisen tueksi. Muutosta on mitattu seuraamalla alueen diagnoosien ja käyntisyiden kirjaamis%.
HYTETU-aamukahvit Lapin HVA (RRP, P4, I2)
ToimintamalliAsiasanatRRPHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenYhteistyöKokemustietoHYTETU-aamukahvit on kuukausittain toistuva 45 minuutin verkostoitumisen, yhteisen keskustelun ja tiedon jakamisen kanava.
- AsiasanatYhteistyöOsallisuusJärjestötHyvinvoinnin ja terveyden edistäminen
Kumppanuuspöytä toimintamallissa on kyse yhteisen foorumin perustamisesta hyvinvointialueen ja järjestöjen yhteistyölle joissa voidaan edistää hyvinvointialueiden ja järjestöjen yhteisiä tavoitteita kuntalaisten tarpeiden mukaisesti.
Monialaisen yhteistyön toimintamallit erityisen vaativissa asiakastilanteissa (kirjallisuuskatsaus)
ToimintamalliAsiasanatLastensuojeluTerveydenhuoltoMonialaisuusTiede ja tutkimusKartoittaminen ja ymmärryksen tuottaminenKuvaileva kirjallisuuskatsaus:
- AsiasanatMielen hyvinvointiMielenterveysAsumispalvelutYhdenvertaisuusPäätöksenteko
Toipumisorientaatiotyöryhmä mahdollistaa toipujien ja henkilöstön yhteisen, yhdenvertaisen foorumin jossa jokainen osallistuja on toipumisorientaation asiantuntija omien kokemustensa kautta. Työryhmän tapaamisissa rakenne on aina sama, mikä luo turvallisuuden ja ennakoitavuuden kokemusta.
Välillisten hoitotyön tehtävien työnjako
ToimintamalliAsiasanatTyönjakoDigitaaliset palvelutTiimityöPuheentunnistuksen avulla sihteereille vapautuu työaikaa. Hoitotyön välillisiä tehtäviä siirretään sihteereille.
- AsiasanatTyönjakoProsessien kehittäminenYhteiskehittäminen
Työnjaon pilotin perusidea on keskittyä vapauttamaan sairaanhoidon ammattilaisten aikaa potilastyöhön siirtämällä ei-hoidollisia työtehtäviä osastonsihteereille.
- AsiasanatDiabetesMuistisairaudetHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenLiikuntaEnnaltaehkäisy
Luodaan suomalaisten kansan- ja muistiterveyttä uhkaavien suurimpien kansansairauksien ehkäisemiseen konkreettinen jalkauttamismalli, jossa huomioidaan uusin tutkimusnäyttö ja jota voidaan jatkossa toteuttaa järjestölähtöisesti ja osin vapaaehtoistoimijoiden toteuttamana.