Toimintamallisto tukee työn ja opiskelun ulkopuolella olevien työikäisten mielen hyvinvointia ja osallisuutta sekä juurruttaa ratkaisu- ja voimavarakeskeisen (ratkes) työotteen diakoniaan ja järjestötyöhön. Ydinsisältö koostuu yksilötyöstä (n.
Haku
Haku
- AsiasanatAsiakastyöDiakoniatyöEhkäisevä työMielen hyvinvointiOsallisuus
Digiapuri 18-29 vuotiaan mielenterveys- ja päihdepalvelujen asiakkaan hoidossa (RRP,P4, I1)
ToimintamalliAsiasanatEhkäisevä työMielen hyvinvointiPerustason mielenterveyspalvelutPäihdepalvelutRRPDigiapuri toiminnallisuudet mitkä suunniteltiin RRP työnä saadaan rakennettua Keusoten OmaKeusote sovelluksen digipolkuihin. OmaKeusote sovellus käyttöönotettiin 3/2025.
- AsiasanatEhkäisevä päihdetyöEhkäisevä työElintavatHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenKoulut
Päihde- ja pelikasvatusoppaan toimintamalli tarjoaa yhtenäisen ja ikätasolle sopivan tavan käsitellä päihteisiin ja pelaamiseen liittyviä teemoja esiopetuksesta toiselle asteelle.
- AsiasanatEhkäisevä työJärjestötKohtaaminenOsallisuus
PerhePesät tarjoavat alueen lapsiperheille avoimen ja maksuttoman kohtaamispaikan, jossa he voivat tavata muita lapsiperheitä, saada vertaistukea ja toimia vapaaehtoisena.
- AsiasanatEhkäisevä työEnnaltaehkäisyMaksuton ehkäisySeksuaali- ja lisääntymisterveys
- Kokeiluaika oli 6.6.2022–31.12.2023 koko Päijät-Hämeen hyvinvointialueella.
Haastavan asiakkaan kohtaaminen
ToimintamalliAsiasanatEhkäisevä työAsiakaslähtöisyysAsiakastyöKehitysvammaisuusKehitysvammatyössä väkivalta- ja uhkatilanteet kuormittavat työntekijöiden hyvinvointia ja työilmapiiriä sekä vaikeuttavat asiakkaiden turvallista ja mielekästä arkea. Toimintamallissa painotetaan ennaltaehkäisyä, selkeitä käytäntöjä ja hyvinvoinnin tukemista.
MIELI ry:n toimintamallit
KokonaisuusAsiasanatMielenterveysHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenEhkäisevä työKriisityöKansalaistoimintaMIELI Suomen Mielenterveys ry kehittää, levittää ja juurruttaa mielenterveyttä edistäviä ja mielenterveyden ongelmia ehkäiseviä toimintamalleja.
- AsiasanatRRPProsessien kehittäminenMielenterveysPäihteet ja riippuvuudetEhkäisevä työ
Tarve neuromoninaisen työyhteisön huoneentaululle on noussut kentältä. Huoneentaulu toimii muistutuksena työyhteisölle eri tavoista ottaa huomioon neuromoninaisuus omassa työyhteisössä. Huoneentaulu antaa konkreettisia vinkkejä kollegoille kohdata neuromoninaisia kanssatyöntekijöitä.
Mielenterveysosaamisen johtaminen
ToimintamalliAsiasanatMielenterveysOsaaminenJohtaminenEhkäisevä työTyöhyvinvointiYhdessä mielessä - mielenterveysosaaminen paikalliseksi pääomaksi (2021-2023) hankkeessa kehitetyn toimintamallin tarkoituksena on, että paljon kohtaamisia sisältävää vuorovaikutustyötä tekevien työntekijöiden mielenterveysosaaminen on suunnitelmallisesti johdettua.
- AsiasanatMatalan kynnyksen palveluRRPProsessien kehittäminenEhkäisevä työMielenterveys
Kumppanuustalo Myötätuuli on Itä-Uudenmaan hyvinvointialueen tarjoama matalan kynnyksen toimintatila, josta saat nimettömästi tukea elämän haasteissa mielenterveyden, riippuvuuksien sekä väkivallan teemoissa eri toimijoiden tuottamana.