Työ- ja toimintakyvyn tuen ekosysteemimallin rinnallakulkija-/työkykykoordinaattoripalvelun pilottijaksolla ajalla 1.2.-31.12.2024 kokeiltiin yhteiskehittämisen tuloksena syntynyttä palvelumallia käytännön työssä pidempiaikaisesti.
Haku
Haku
Työ- ja toimintakyvyn tuen Rinnallakulkijapalvelun pilottijakso, Etelä-Karjalan HVA (RRP, P4, I1)
ToimintamalliAsiasanatTyöttömyysOsatyökykyisyysTyökykyKuntoutusRRPSoiten tietojohtamisen toimintamalli
ToimintamalliAsiasanatTietojohtaminenSoiten tietojohtamisen toimintamallin keskiössä on kaksi työryhmää: tiedolla johtamisen ja tiedon johtamisen työryhmä. Molemmat ryhmät kokoontuvat 2–4 kertaa vuodessa ja niiden vetovastuu on tietojohtamiseen perehtyneellä asiantuntijalla.
- AsiasanatKuntoutusYhdenvertaisuusEnnaltaehkäisy
Tässä toimintamallikuvauksessa kuvataan lapsen toimintaterapiapolun tavoitetila.
Lapsen toimintaterapiapolulla pääpaino on lapsen ja vanhempien ohjauksessa, jota annetaan jo polun alkuvaiheessa, samalla kun tunnistetaan tarve toimintaterapialle.
Elävä Portfolio – oman osaamisen tunnistamisen prosessi
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusRyhmätoimintaMenetelmäAsiakaslähtöisyysToimintamallilla kartoitetaan kokonaisvaltaisen hyvinvoinnin eri osa-alueita ja pyritään lisäämään ihmisen minä-pystyvyyden tunnetta. Kyseessä on toimintamalli, jossa hyödynnetään erilaisia taidelähtöisiä, konkreettisia tehtäviä, joiden avulla osallistuja osaa käsitellä omaa tilannettaan.
- AsiasanatKuntoutusAsiakas- ja palveluohjausPsykososiaalinen tukiOmaishoitoAsiakassegmentointi
Itä-Uusimaa on asettanut hankkeelle neljä kärkeä; ikääntyneiden asiakasohjaus ja neuvonta, omaishoito, ikääntyneiden psykososiaaliset palvelut sekä kuntoutus. Hankkeessa painotetaan erityisesti 75 vuotta täyttäneiden ikäsegmenttiä.
Hyvinvoivat naiset (HyNa) -toiminta
KokonaisuusAsiasanatMaahanmuuttoYhteisöllisyysAsiakaslähtöisyysMonikulttuurisuusHyNa-hankkeessa on kehitetty ja toteutettu naisten yhteisö- ja asiakaslähtöistä matalan kynnyksen toimintaa. Kohderyhmänä on yli 29-vuotiaat maahanmuuttaneet naiset, jotka ovat työttömiä tai työvoiman ulkopuolella. Toiminnan tavoitteina on edistää hyvinvointia, kotoutumista ja osallisuutta.
Ohjautumisen perusteet perhesosiaalityössä ja lastensuojelussa, Keski-pohjanmaan hyvinvointialue Soite (RRP, P4, I1)
ToimintamalliAsiasanatProsessien kehittäminenVaikuttavuusAsiakassegmentointiOhjautumisen perusteiden prosessissa kuvataan ohjautumisen perusteiden toimintamallin osioiden tarkoitusta. Prosessissa kuvataan perhesosiaalityön ja lastensuojelun arviota asiakkaalle.
- AsiasanatRRPTyökykyTyöllistyminenTyöhönvalmennus
Laatukriteereihin perustuvalla tuetun työllistymisen työhönvalmennuksella edistetään kuntouttavassa työtoiminnassa olevien asiakkaiden avoimille työmarkkinoille työllistymistä ja työssä pysymistä.
Työkyvyn tuen palvelukokonaisuus / Työkykyohjelman laajentaminen, Satakunnan hyvinvointialue (RRP, P3)
ToimintamalliAsiasanatTyöllistyminenTyökykyOsatyökykyisyysTyöttömyysRRPSote-keskuksen työkyvyn tuen palvelukokonaisuuden toimintamallin tarkoituksena on tunnistaa työikäisten asiakkaiden sosiaaliset- ja terveydelliset haasteet, jotka lisäävät työttömyyden pitkittymistä ja työkyvyttömyyden riskiä, tai vaikeuttavat työelämään paluuta ja pääsyä.
Vaikutusketju
TyökaluThemesArviointi ja vaikuttavuusVaikutusketju on suunnittelun, arvioinnin ja vaikuttavuuden kuvaamisen työkalu, jonka avulla voidaan jäsentää, miten käytettävissä olevat resurssit ja suunnitellut toimenpiteet johtavat konkreettisiin tuloksiin, tavoiteltuihin vaikutuksiin ja lopulta pitkän aikavälin päämäärään.