Haku

822 hakutulosta

Haku

  • Aikuisen nepsy-digihoitopolku - pilotti, Lapin HVA (RRP,P4,I1)

    Toimintamalli
    RRP
    Prosessien kehittäminen
    Toimintakyky
    Digitaaliset palvelut
    Omahoito

    AIKUISEN NEPSY -DIGIHOITOPOLKU

  • Monialainen asiantuntijaryhmä Lapin hyvinvointialueen lastensuojeluun, Lapin hva (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    RRP
    Prosessien kehittäminen
    Lastensuojelu
    Monialaisuus

    Toimintamalli turvaa lastensuojelussa tarvittavaa monialaista asiantuntijuutta Lapin lastensuojelun sosiaalityöntekijöiden käyttöön ja mahdollistaa ryhmän koordinoinnin, kehittämisen ja vakiintumisen hyvinvointialueen lastensuojeluun. 

  • Kehittäjäasiakastoiminta, Lapin hva, (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    Mentorointi
    Kokemustieto
    RRP
    Prosessien kehittäminen
    Yhteiskehittäminen

    Kehittäjäasiakkaat ovat olleet keskeinen osa Pohjois-Suomen sosiaalialan osaamiskeskuksen (Poske) kehittämistyötä jo 2000-luvun alusta. Toiminta on vakiintunut osaksi Posken (2002-2025) rakenteita ja vahvistanut asiakaslähtöistä kehittämiskulttuuria.

  • Selvitys terveyssosiaalityöstä Lapin hyvinvointialueella, Lapin HVA (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    RRP
    Prosessien kehittäminen
    Terveyssosiaalityö

    Toimintamalli kuvaa selvitysprosessia, jossa tarkastellaan terveyssosiaalityön hallinnollisen sijoittumisen mahdollisuuksia, viranomaistyön reunaehtoja, terveyssosiaalityön tehtävärakennetta ja osaamisvaatimuksia sekä terveyssosiaalityön alueellista ja toimialakohtaista jakautumista erityisesti s

  • Ikääntyneiden kuntouttavat etäryhmäpalvelut, Helsingin kaupunki (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    RRP
    Prosessien kehittäminen
    Etäpalvelu
    Kuntoutus
    Digitaaliset palvelut

    Etäryhmätoiminnan toimintamallissa on kyse palvelukeskusten yhteisestä tavasta järjestää ja toteuttaa hyvinvointia edistävää ryhmätoimintaa etänä. Malli tarjoaa selkeän rakenteen ja käytännön ohjeet siihen, miten etäryhmiä suunnitellaan, käynnistetään ja ohjataan.

  • Sateenkaarihistorian kuukausi (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    Ikääntyminen
    Vähemmistöt
    RRP
    Prosessien kehittäminen

    Sateenkaarihistorian kuukaudessa mahdollistetaan eri taustoista tulevien ihmisten kohtaaminen muistelun ja taiteen keinoin. Ohjelmisto koostuu sateenkaarevien elämäkertatarinoista, sateenkaarevan muistelulaukun muistelutyöpajoista sekä yhteislauluista.

  • Sateenkaarisenioreiden kohtaaminen (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    Ikääntyminen
    Kohtaaminen
    RRP
    Prosessien kehittäminen
    Vähemmistöt

    Toimintamalli tarjoaa käytännönläheisen oppaan ammattilaisille sateenkaarisenioreiden sensitiiviseen kohtaamiseen.

  • Päivätoiminta tukena päihteitä käyttävälle ikääntyneelle (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    Ikääntyminen
    Päihteet ja riippuvuudet
    Muistisairaudet
    RRP
    Prosessien kehittäminen

    Päivätoiminta tarjoaa ikääntyville asiakkaille, joilla on haasteita päihteiden kanssa, turvallisen ja tuetun sosiaalisen ympäristön, jossa vahvistetaan elämänlaatua, hyvinvointia ja voimavaroja.

  • Ohjaus Mielenterveyttä tukeviin senioripalveluihin, Helsinki, Sujuvat palvelut -valmennus (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    RRP
    Prosessien kehittäminen

    Tavoitteena oli lisätä työntekijöiden tietoisuutta palveluista, jotta ikääntynyt asiakas saa tukea mielenhyvinvointiinsa oikea-aikaisesti. Hänen tarpeensa tunnistetaan ja hänet ohjataan oikeaan palveluun. Tukena toimii myös uusi työkalu hyvinvointilähete.

  • Monikulttuuristen asiakkaiden kohtaaminen (RRP, P4, I1)

    Toimintamalli
    Ikääntyminen
    Kohtaaminen
    Monikulttuurisuus
    RRP
    Prosessien kehittäminen

    Monikulttuuristen ikääntyneiden tavoittamisen ytimessä on osaava henkilöstö joka on sitoutunut antirasistiseen työotteeseen sekä syrjintä vapaaseen palvelukeskustoimintaan.