Toiminta avaa mahdollisuuksia sekä pitkäaikaistyöttömille että kyläyhteisöille. Työllistyneet saavat työtä ja vertaistukea. Kyläyhdistykset saavat resursseja toimintaan, kyläyhteisöt työpaikkoja ja lähipalveluja ja ympäristön viihtyisyys lisääntyy.
Haku
Haku
Ryhmätyöllistämisen avulla elinvoimaa kyliin
ToimintamalliAsiasanatPitkäaikaistyöttömyysKuntouttava työtoimintaKolmas sektoriOsallisuusRyhmätoiminta toimintavalmiuksien vahvistajana
ToimintamalliAsiasanatRyhmätoimintaToimintakykyOsallisuusPitkäaikaistyöttömyysAsiakas- ja palveluohjausToimintavalmiudet ja yhteys omiin voimavaroihin vahvistuvat. Osallistuja pääsee tarpeellisten palvelujen piiriin ja lähemmäs työelämää.
TÄMÄ TOIMINTAMALLI ON OSALLISUUDEN PALANEN
- AsiasanatHäiriötilanteet ja poikkeusolotLähipalvelutOsallisuusVerkostotYhteispalvelu
Toimintamalli auttaa ohjaamaan ja koordinoimaan eri tahojen ja eri palvelupisteiden toimintaa erilaisissa poikkeustilanteissa, kuten poikkeusolojen vallitessa, jotta heikoimmassa asemassa olevat saisivat sujuvasti tarvitsemansa avun vaikeista olosuhteista huolimatta.
Perheiden luontolähtöinen ryhmätoiminta
ToimintamalliAsiasanatGreen careIhmissuhteetHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenOsallisuusAsiakastyöToiminnan tavoitteena on vahvistaa perheiden osallisuutta ja hyvinvointia, tukea arkea ja mahdollistaa vertaistuki luontoperustaisilla menetelmillä. Vaikuttaviksi todettuja Green Care -menetelmiä ohjaa ammattilainen.
Pelisessiossa pelataan ja kehitetään yhdessä
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusPelatessa testataan digitaalisia terveyteen ja hyvinvointiin liittyviä pelejä ja tutustutaan pelillisyyteen. Pelisessioiden teemoja voivat olla esimerkiksi pelillistäminen ja hyötypelit, arki, terveys ja pelaaminen, pelikehittäminen ja pelaamisen hyödyntäminen sosiaali- ja terveysalalla.
Palvelusafari nuorten vaikuttamisen välineenä
ToimintamalliAsiasanatYhteiskehittäminenPalvelumuotoiluOsallisuusKuntouttava työtoimintaRyhmätoimintaToiminnan avulla tutustutaan palveluihin ja vaikutetaan niihin, jolloin sekä pystyvyyden kokemus että vaikuttamistaidot vahvistuvat ja tarjoutuu myös mahdollisuus panostaa yhteiseen hyvään.
TÄMÄ TOIMINTAMALLI ON OSALLISUUDEN PALANEN
Palvelun käyttäjät tutuiksi
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusYhteistyöKÄYTTÖTARKOITUS
Asunnottomuuteen voidaan vaikuttaa mielekkäällä tavalla kun asunnottomien ihmisten tilanteita ymmärretään kattavasti. Tämä edellyttää asiakkaan tuntemista ja häneen tutustumista.
TÄMÄ TOIMINTAMALLI ON OSALLISUUDEN PALANEN
Osuuskunta työllistää osatyökykyisiä
ToimintamalliAsiasanatTyöllistyminenOsatyökykyisyysOsallisuusOsuuskunta mahdollistaa työllistymisen osa- tai kokoaikaisesti. Osatyökykyisten erityistarpeet huomioidaan ja työn lisäksi osuuskunta tarjoaa jäsenille tukea, mahdollisuuden kuntoutumiseen ja työyhteisön.
- AsiasanatOsallisuusAsiakasosallisuusKokemusasiantuntijuusKokemustietoYhteiskehittäminen
Jotta palveluiden asiakaslähtöisyys lisääntyy, kokemusasiantuntijoita tarvitaan kehittämään toimintaa ja palveluita kehittämistyön kaikissa vaiheissa – myös arvioinnissa, ohjaamisessa ja päätöksenteossa.
Osallisuustyön vertaismentorointi
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusYhteistyöVertaistukiMentorointiVertaismentorointi tarjoaa inspiraatiota, kehittämisideoita sekä tukea työhyvinvointiin. Osallisuustyötä tehdään muuttuvissa toimintaympäristöissä ja reflektointi toisen osaajan kanssa voi parhaimmillaan olla oppimiskokemus ja synnyttää uudenlaisia innovaatioita.