Toimintamallin kohderyhmä ja sen tarpeet
Hyvä perehdytys lisää sijaisten yhteenkuuluvuutta työyhteisössä ja parantaa työhyvinvointia. Hyvä perehdytys on taloudellisesti kannattavaa. Hyvin perehdytetty sijainen vaikuttaa positiivisesti hoidon laatuun, asiakas tyytyväisyyteen sekä vakituisen henkilökunnan työhyvinvointiin.
Kohderyhmänä ovat sijaiset, jotka ovat yli kuukauden pituisessa työsuhteessa. Perehdytyspakettia luodessa sijaisilta pyydettiin palautetta paketin laajuudesta sekä sisällöstä.