Haku

128 hakutulosta

Haku

  • Liikkumisen edistämisen mini-interventiomalli

    Toimintamalli
    Asiakas- ja palveluohjaus
    Asiakaslähtöisyys
    Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen
    Liikunta
    Sosiaali- ja terveyskeskukset

    Mallin tavoitteena on auttaa kohtaavien palveluiden ammattilaisia ottamaan liikkuminen puheeksi monialaisissa asiakaskohtaamisissa, tukea asiakkaan motivaatiota liikkumisen lisäämiseksi sekä auttaa palveluohjauksessa.

  • Psykofyysinen fysioterapia sote-keskuksissa Päijät-Hämeessä

    Toimintamalli
    Fysioterapia
    Kuntoutus
    Moniammatillisuus
    Perusterveydenhuolto
    Sosiaali- ja terveyskeskukset

    Asiakkaan kokonaisvaltaisen tilanteen arvioiminen ja lähetteen tekeminen psykofyysiseen fysioterapiaan tapahtuu sote-keskuksen moniammatillisessa tiimissä osana asiakkaan suunnitelmallista palvelun toteutusta.

  • Fysioterapeutti osana sosiaali- ja terveyskeskuksen moniammatillista tiimityötä Päijät-Hämeessä

    Toimintamalli
    Kuntoutus
    Moniammatillisuus
    Perusterveydenhuolto
    Sosiaali- ja terveyskeskukset

    Päijät-Hämeen hyvinvointialueen sote-keskuksiin on perustettu moniammatilliset tiimit, joissa työskentelee läsnä tai etäyhteydellä muun muassa sairaanhoitajia, lääkäreitä, farmaseutti, fysioterapeutti, sosiaaliohjaaja, geronomi, työkykykoordinaattori, case manager, suun terveydenhuollon ammattila

  • Järjestön ja sotekeskuksen yhteistyön vinkkilista

    Toimintamalli
    Järjestöt
    Sosiaali- ja terveyskeskukset
    Yhteistyö

    Yhteistyön vinkkien on tarkoitus auttaa järjestöä ja sotekeskusta käynnistämään ja vahvistamaan yhteistyötä. Vinkkilistan avulla on helppo tarkistaa, mitä on hyvä huomioida yhteistyötä kehitettäessä.

  • HTA-asiantuntijaverkosto

    Toimintamalli
    Avosairaanhoito
    Hoidontarve
    Sosiaali- ja terveyskeskukset
    Yhteiskehittäminen

    HTA-asiantuntijaverkoston tarkoituksena on ylläpitää laadukasta ja objektiivista hoidon tarpeen arviointia, lisätä hoidon tarpeen arviointityöskentelyn arvostusta sekä lisätä moniammatillisuutta ja monialaisuutta. 

  • Kehittäjäverkosto

    Toimintamalli
    Avosairaanhoito
    Hoitotakuu
    Saatavuus
    Sosiaali- ja terveyskeskukset
    Yhteiskehittäminen

    Kehittäjäverkoston tavoitteena on yhtenäisten toimintamallien ja -käytäntöjen luominen hyviä toimintatapoja jakamalla. Luodut toimintakäytännöt pohjautuvat hyvinvointialueen strategiaan ja Varsinais-Suomen Tulevaisuuden sote-keskushankkeen tavoitteisiin.  

  • Hoidon jatkuvuusmalli, Varsinais-Suomen hyvinvointialue (RRP, P4, I1, I4)

    Toimintamalli
    hoidon jatkuvuus
    Perusterveydenhuolto
    Prosessien kehittäminen
    RRP
    Sosiaali- ja terveyskeskukset

    Hoidon jatkuvuusmallin keskeisimpänä asiana hoitosuhteen jatkuvuuden turvaaminen - potilaille on nimetty lääkäri / hoitaja / hoitava tiimi, potilas saa yhteyden omaan tiimiinsä ja hoitosuunnitelmat ovat käytössä. 

     

  • Sote-keskuksen järjestöyhdyshenkilön toimenkuva

    Toimintamalli
    Järjestöt
    Kolmas sektori
    Sosiaali- ja terveyskeskukset
    Yhteistyö

    Sote-keskuksen järjestöyhdyshenkilö 

    1) tiedottaa omasta tehtävästään ja roolistaan sote-keskusten työntekijöille sekä sote-keskuksen alueella toimiville järjestöille, yhdistyksille ja seurakunnille.

  • Työttömien terveyspalvelujen ammattilaisverkosto

    Kokonaisuus
    Perusterveydenhuolto
    Sosiaali- ja terveyskeskukset
    Työttömyys
    Verkostot

    Työttömien terveyspalvelujen ammattilaisverkosto on osana Työttömien palvelupolut näkyväksi hanketta vuodet 2026-2029.

  • Kansallinen hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen palvelukonsepti (RRP)

    Kokonaisuus
    Asiakas- ja palveluohjaus
    Digitaaliset palvelut
    Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen
    RRP
    Sosiaali- ja terveyskeskukset

    Hyvinvointia ja terveyttä edistävä toiminta helposti löydettäväksi!