Wörtti -polkuja yhdenvertaiseen osallisuuteen -hanke on käynnistynyt vastaamaan Pohjois-Savossa havaittuun huoleen nuorten ja nuorten aikuisten keskeytyneistä opinnoista sekä oikeinkohdennetun tuen saatavuudesta.
Haku
564 hakutulosta
Haku
Wörtti - Polkuja yhdenvertaiseen osallisuuteen
KokonaisuusAsiasanatMonialaisuusOsallisuusYhteiskehittäminenYhteistyöYhteisöllisyysHyvä tulo lastensuojelun sijaishuoltoon
ToimintamalliAsiasanatAsiakastyöInnovaatiotLastensuojeluOsallisuusSijaishuoltoHyvä tulo sijaishuoltoon -toimintamalli jäsentää ja selventää työskentelyä ammattiryhmien välillä, kun nuori muuttaa lastensuojelun asuinyksikköön.
- AsiasanatEnnaltaehkäisyIkääntyminenMielen hyvinvointiOsallisuusSosiaalinen kestävyys
Huoli pois -toimintamallien tavoitteena on ylläpitää ikäihmisten mielen hyvinvointia, toimintakykyä ja osallisuutta edistämällä sosiaalista kanssakäymistä ja lievittämällä yksinäisyyttä.
Iisisti töihin
KokonaisuusAsiasanatOsallisuusOsatyökykyisyysVammaisuusIisisti töihin -hankkeessa kokeiltiin ja kehitettiin uutta työllistämisen tapaa, jolla parannetaan osatyökykyisten ja vammaisten mahdollisuuksia päästä töihin avoimille työmarkkinoille.
- AsiasanatKotoutuminenMaahanmuuttoOsallisuusTyöllistyminenVanhemmuus
Kotoa työelämään - Maahanmuuttaneiden toimiva arki -hankkeessa kehitettiin ratkaisuja maahanmuuttaneiden kotivanhempien tavoittamiseen ja työelämäosallisuuden edistämiseen.
IPS - Sijoita ja valmenna ! Työhönvalmennushanke Pirkanmaan hyvinvointialueella 3.11.2025 - 31.3.2027
ToimintamalliAsiasanatKuntoutusMielenterveysOsallisuusTyöhönvalmennusTyöllisyysSosiaali- ja terveysministeriön rahoittama mielenterveyskuntoutujia työelämään valmentava IPS – Sijoita ja valmenna! –kehittämishanke (engl. Individual Placement and Support) käynnistyi Pirkanmaan hyvinvointialueella marraskuussa osana kansallista Terveydeksi-ohjelmaa.
Osallisuuden 24 apukysymystä
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusKun toimintaa ohjataan ja kehitetään näiden kysymysten avulla, voidaan lisätä ihmisten osallisuutta ja hyvinvointia sekä uskoa tulevaisuuteen ja omiin mahdollisuuksiin. Tavoitteena on vähentää eriarvoisuutta, köyhyyttä, syrjäytymistä ja syrjintää.
Community Living Lab (Yhteisöllisyyden ja osallisuuden Living Lab Asukastila Kivenkolossa)
ToimintamalliAsiasanatInnovaatiotIntegraatioOsallisuusYhteiskehittäminenYhteisöllisyysAsukastila Kivenkolon toiminnalle nähtiin LUVNin aikuissosiaalityössä tarve muuttua yhteisösosiaalityön suuntaan entisestä palveluneuvonnan mallista. Laurea-ammattikorkeakoulu lähti kehittämään aluekehittämisen näkökulmasta yhteisösosiaalityötä yhdessä LUVN:n aikuisosiaalityön kanssa.
- AsiasanatMaahanmuuttoOsallisuusKotoutuminenVanhemmuusTyöllistyminen
Kohti työelämää -valmennus on uraohjausmalli maahanmuuttaneille kotivanhemmille, jotka ovat työvoiman ulkopuolella ja tarvitsevat tukea ja ohjausta koulutus- ja työelämäpolun selkeyttämiseen.
Kielikerho maahanmuuttaneille kotivanhemmille
ToimintamalliAsiasanatMaahanmuuttoOsallisuusRyhmätoimintaKotoutuminenVanhemmuusKielikerho on matalan kynnyksen kohtaamispaikka maahanmuuttaneille kotivanhemmille sekä heidän lapsilleen, jotka eivät vielä osallistu varhaiskasvatukseen. Kerho kokoontuu kaksi kertaa viikossa tilassa, joka on helposti saavutettavissa joukkoliikenteellä, omalla autolla tai jalan.