Haku

528 hakutulosta

Haku

  • Yhteinen työhuone tarjoaa työtilan ja rakentaa työyhteisöä

    Toimintamalli
    Osallisuus

    Yhteinen työhuone edistää osallisuutta omassa elämässä silloin, kun sieltä saa seuraa, voi oppia uutta, voi toteuttaa itseään ja rohkaistuu elämässään eteenpäin. Osallisuus yhteisestä hyvästä lisääntyy työhuoneen tarjotessa tasa-arvoisen ja hierarkiattoman työskentelytilan ja -yhteisön.

  • Yhteinen ruokailu lähentää ja laskee kynnyksiä

    Toimintamalli
    Aikuissosiaalityö
    Yhteisöllisyys
    Osallisuus
    Sosiaalinen kuntoutus
    Ryhmätoiminta

    Yhteisen ruokailun kautta voi kohdata toisia ihmisiä rennossa paikassa, mikä lisää yhteisöllisyyttä. Samalla saa seuraa ja opitaan arjen taitoja. Myös kynnys osallistua yhteiseen toimintaan tai hakeutua avun äärelle madaltuu.

    TÄMÄ TOIMINTAMALLI ON OSALLISUUDEN PALANEN

  • Välivuokra-asuttamalla kiinni arkeen – asumisen riskit minimiin

    Toimintamalli
    Osallisuus
    Sosiaalipalvelut
    Päihteet ja riippuvuudet
    Asumispalvelut
    Asiakas- ja palveluohjaus

    Järjestö, tai muu toimija, välivuokraa asunnon viimesijaisten sosiaalipalveluiden ulkopuolelle jääneelle asunnottomalle. Asunto voidaan välivuokrata jos asunnon saaminen ei muutoin ole mahdollista esimerkiksi velkakierteen, tulottomuuden, tai vankilasta vapautumisen vuoksi.

  • Viisi tapaa perustaa avoin yhteinen tila

    Toimintamalli
    Osallisuus
    Yhteisöllisyys
    Kansalaistoiminta
    Kohtaaminen
    Kuntalaiset

    Kuntien asukkailla ja yhdistyksillä on usein tarvetta tiloille, joissa tavata ihmisiä, järjestää kerhoja, puuhata yhdessä tai esimerkiksi kehittää asuinaluetta.

  • Vankitaustaisten asiakassuhteen rakennus dialogissa stigmoja murtaen

    Toimintamalli
    Vuorovaikutus
    Psykososiaalinen tuki
    Osallisuus
    Eriarvoisuus
    Rikoksentorjunta

    Vankilataustaisilla henkilöillä on usein kielteisiä kokemuksia ja ennakkoluuloja viranomaisia kohtaan. Vastaavasti viranomaisilla ja valtaväestöllä on ennakkoluuloja vankilataustaisia kohtaan..

  • Työntekijän roolinmuutos

    Toimintamalli
    Osallisuus
    Asiakaslähtöisyys

    Palvelun käyttäjä saa räätälöidyn asiakassuunnitelman ja tarvitsemiaan palveluja. Häntä tuetaan käyttämään itsemääräämisoikeuttaan.

    TÄMÄ TOIMINTAMALLI ON OSALLISUUDEN PALANEN

  • Tuetusta vapaaehtoistoiminnasta taitoja ja uskoa tulevaan

    Toimintamalli
    Vertais- ja vapaaehtoistyö
    Osallisuus
    Tukihenkilötoiminta

    Tuetulla vapaaehtoistoiminnalla lisätään heidän osallistumismahdollisuuksiaan, jotka eivät voi osallistua vapaaehtoistoimintaan ilman tukea. Vapaaehtoistoiminta tuo elämään merkityksellisyyttä ja uusia taitoja, jotka vahvistavat oman tulevaisuuspolun rakentamista.

  • Tilat yhdenvertaisuuden kokemuksen lähteenä: Tuettu lomatoiminta

    Toimintamalli
    Osallisuus
    Yhdenvertaisuus
    Yhdistykset
    Ryhmätoiminta
    Pienituloisuus

    Mahdollisuus lomaan ja liittyminen osaksi lomailevien ihmisten joukkoa vahvistavat heikossa taloudellisessa tilanteessa olevien yhdenvertaisuuden kokemusta. Lomaympäristö tarjoaa erilaisia rooleja ja mahdollisuuksia toimijuudelle kuin arki.

  • Teemapäivät – romanien ja romaniyhdistysten kohtaamispaikka

    Toimintamalli
    Osallisuus

    Tavoitteena on voimaannuttaa yksilöitä sekä vahvistaa paikallisen romaniväestön yhteistoimintaa. Teemapäivät rakentavat vähemmistöryhmän sisäistä toimintakulttuuria sekä siltaa romani- ja pääkulttuurin välillä.

    TÄMÄ TOIMINTAMALLI ON OSALLISUUDEN PALANEN

  • Taideprojekti nuoren hyvinvoinnin tukena

    Toimintamalli
    Osallisuus
    Yhdenvertaisuus
    Kulttuuri

    Taidelähtöiset projektit vahvistavat toiminnallisena välineenä nuorten elämänhallintataitoja sekä hyvinvointia kohti opiskelua ja työelämää. Projekteja voivat olla esimerkiksi kokeileva kuvataide, luontoliikunta ja -seikkailu tai festivaaliprojekti.