Tunnevoimavarasi- vertaisryhmämalli on ennaltaehkäisevän väkivaltatyön muoto ja se perustuu Maria Akatemiassa tehtyyn työmalliin. Ryhmämallin keskiössä on omien tunteiden ja tarpeiden tunnistaminen ja niiden terve ilmaiseminen, tunnesäätely ja voimavarat. Ryhmämalli perustuu psykoedukaatioon.
Haku
5086 hakutulosta
Haku
- AsiasanatOmaishoitoVertaistukiRyhmätoimintaLähisuhdeväkivalta
Löydetyt miehet -varhaisen tuen yhteistoimintamalli
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusHyvinvointiSyrjäytyminenElintavatRyhmätoimintaLöydetyt miehet -toiminnan tavoitteena on, että syrjäytymisvaarassa olevien miesten hyvinvointi ja osallisuus lisääntyvät järjestöjen ja kunnan yhteisen toiminnan tuloksena.
VIVA! Voimaantumista vahvistava ohjaus muistisairaiden ja kotona asuvien iäkkäiden ihmisten toimintakyvyn tukemiseksi
ToimintamalliAsiasanatIkääntyminenJärjestötMielenterveysHyvinvointiMuistisairaudetKoiraulkoiluystävätoiminta
ToimintamalliAsiasanatKaveri- ja ystävätoimintaLiikuntaYhteisöllisyysHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenMielen hyvinvointiLiian moni iäkäs ei pääse ulkoilemaan esimerkiksi toimintakyvyn ongelmien, kaatumisen pelon tai yksinäisyyden vuoksi.
Olohuone- ja taloyhtiöjumppa
ToimintamalliAsiasanatLiikuntaIkääntyminenVapaaehtoistyöAsukasyhdistysOsallisuusIkäihmisille tarjotaan mahdollisuus osallistua liikuntaryhmään lähellä omaa kotia. Useille toimintakyvyltään heikentymässä oleville kulkeminen ryhmään on hankalaa. Kynnys liikuntaharjoitteluun madaltuu kun se on helposti saavutettava.
Voimaa vanhuuteen
KokonaisuusAsiasanatIkääntyminenLiikuntaYhteiskehittäminenVoimaa vanhuuteen -ohjelma edistää kotona vielä itsenäisesti asuvien, mutta toimintakyvyltään alkavasti heikentyneiden ikäihmisten (75+) yhdenvertaisia liikkumismahdollisuuksia ja osallisuutta.
- AsiasanatAsiakaslähtöisyysAsiakasosallisuusAsiakaspalauteDigitaaliset palvelutRRP
Toimintamallin tarkoitus on luoda Helsingin sosiaali- ja terveyspalveluille yhteiset palautteen keruun toimintatavat sekä tuoda näkyväksi palautteenkeruun kokonaisuus, strategiset periaatteet ja palautteenkeruun raamit.
Palautetoimintamallimme on
Lapin hyvinvointilähete (RRP, P4, I2)
ToimintamalliAsiasanatOsallisuusHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenHyvinvointiYhteisöllisyysRRPLapin hyvinvointilähete toimii ihmisen tukemiseksi yhteisöllisin keinoin, eli lisää yksilön hyvinvointia yhteisöjen ja mielekkään tekemisen avulla. Kohderyhmänä aikuiset, joiden elämänlaadun tekijöinä seura ja arjen mielekäs toiminta ovat keskeisiä.