Valmennuksen tavoite on tukea esihenkilön ja perehdyttäjien yhteistyötä, vuoropuhelua ja vastuunjakoa työyhteisössä. Valmennuksen lähtökohta on ratkaisukeskeinen, jossa valmentaja asettaa työyhteisön jäsenet yhdessä pohtimaan ratkaistavia asioita. Mitä halutaan saada aikaiseksi?
Haku
4835 hakutulosta
Haku
Valmenna – Perehdytä – Opi -valmennus
ToimintamalliAsiasanatElinikäinen oppiminenHenkilöstöressurssit ja osaaminenDigikyvykkyyden kehittäminen -työpajasarja
ToimintamalliAsiasanatDigitaaliset palvelutTyöpajasarjasta kehitettiin ja tuotteistettiin 4-osainen valmennus-kata -malli, joka on systemaattinen ja määrämuotoinen menetelmä työyhteisön ja työntekijöiden digitaalisia taitojen arviointiin ja kehittämiseen.
RAI arviointijärjestelmän käyttöönotto Lapin kunnissa
ToimintamalliAsiasanatVanhuspalvelutIkäihmisillä Lapin alueella on oikeus saada yksilöllisiä tarpeita ja toimintakykyä vastaavaa hoitoa, palvelua ja tukea, joiden avulla ikäihmisen arki sujuu mielekkäästi ja mahdollisimman turvallisesti.
RAI- käyttäjien roolit ikäpalveluissa
ToimintamalliAsiasanatAsiakas- ja palveluohjausAsumispalvelutKotihoitoEtelä-pohjanmaan hyvinvointialueen ikäpalveluiden eri tasojen RAI käyttäjien roolit ja vastuut kuvattu selkeyttämään kokonaisuuden hahmottamista.
Kuntoutustarpeen arviosta kuntoutuksen toteutumiseen - päätöksentekoprosessin käytännöt Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueella
ToimintamalliAsiasanatKuntoutusLasten ja nuorten kuntoutustyöryhmien sekä aikuisten kuntoutustyöryhmien toimintaa on yhtenäistetty Etelä-Pohjanmaan hyvinvointialueella asukkaiden yhdenvertaisen palvelun saamiseksi.
RAI arvioinnin prosessi ikäpalveluiden kotihoidossa ja ympärivuorokautisessa asumispalvelussa
ToimintamalliAsiasanatHoidontarveToimintakykyTyöryhmä-toiminnalla kuvattiin RAI arviointiprosessin vaiheet, joihin kirjattiin näkyviin myös toimintatapoja jotka tukevat laadukasta RAI arvioinnin toteuttamista.
- AsiasanatPäivätoimintaIkääntyminenToimintakykyHarrastustoiminta
Hyvinvointialueella ikäpalveluissa käyttöönotettu RAI järjestelmä halutaan hyödyntää myös kuntouttavan päivätoiminnan yksiköissä. Työpajatoiminnalla ammattilaisten kanssa määriteltiin mittarit, joilla saadaan merkityksellistä tietoa päivätoiminnan asiakkaasta.
RAI arviointi kuntouttavan vuorohoidon yksiköissä
ToimintamalliAsiasanatKuntoutusOmaishoitoIkääntyminenKotihoitoAmmattilaisten kanssa järjestetyllä työpajatoiminnalla määritelty arviointisisältö, jolla asiakkaan toimintakykyä ja kuntoutumista seurataan. Määrittelytyössä on huomioitu erilaiset asiakasryhmät. Käyttöön otetaan kaksi erilaista iRAI-HC osittaisarviontia.
Kokemusasiantuntijuuden hyödyntäminen Pohjois-Savon vaativan tuen lastensuojeluyksikön kehittämistyössä
ToimintamalliAsiasanatLastensuojeluSijaishuoltoMonialaisuusMonialaisen yhteistyön opas
ToimintamalliAsiasanatMoniammatillisuusSosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilöiden tulee tehdä monialaista yhteistyötä silloin, kun asiakkaan tuen ja hoidon tarpeet sitä edellyttävät (Sosiaalihuoltolaki 41 § ja Terveydenhuoltolaki 32 §).