Loppuvuodesta 2018 toteutettiin kysely kainuulaisille järjestötoimijoille heidän osaamistarpeistaan liittyen järjestötyöhön. Vastausten perusteella suunniteltiin valmennuskokonaisuus, joka vastaisi mahdollisimman lähelle toimijoiden tarvetta.
Haku
Haku
Järjestövalmennukset
ToimintamalliAsiasanatJärjestötKansalaistoimintaInnovaatiotoimintaYhdistyksetFasilitointi ja osallistuminenTurvakortit ®
ToimintamalliAsiasanatElinikäinen oppiminenMuistisairaudetOmaishoitoIkääntyminenTurvallisuusKortteja voidaan käyttää muisti- tai omaishoitokahviloissa tai vastaavissa tilaisuuksissa tai työpajoissa. Kortit sopivat yhdistyksissä yhteisölliseen ja työpajakäyttöön, myös toimintakyvyltään heikentyneiden henkilöiden itseopiskeluun tai perheissä turvallisuuspohdinnan tueksi.
Yritysyhteistyö yhteisöruokailun mahdollistajana
ToimintamalliAsiasanatYhteistyöYhteisöllisyysOsallisuusToimintamalli ravintolayritysten ja järjestöjen yhteistyön kehittämiseksi.
Ravintola lahjoittaa ja kuljettaa hävikkiruokaa, järjestöt jakavat sitä eteenpäin yhteisöruokailujen muodossa. Toimintamalli on mahdollista laajentaa kattamaan yhä useampaa ravintolaa ja järjestötoimijaa.
Varaudu vanhuuteen -verkkokurssi
ToimintamalliAsiasanatHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenElinikäinen oppiminenIkääntyminenDigitaaliset palvelutEnnakointi ja tulevaisuustyöVanhustyön keskusliiton Vanheneminen.fi-hankkeessa kehitetty Vanheneminen.fi-sivusto tarjoaa tietoa ja työvälineitä oman vanhuuden suunnittelun tueksi. Verkkokurssi mahdollistaa varautumistiedon käsittelemisen prosessimaisesti ja eri teemat huomioiden.
Kuvaus järjestöyhteistyön verkostotyöstä
ToimintamalliAsiasanatJärjestötHuomasimme Kanta-Hämeessä että erilaisia yhdistysverkostoja on paljon mutta niitä ei oltu kuvattu. Kuvaamisen alkumetreillä tuli toinen ongelma. Piti ymmärtää miten verkostot luokitellaan. Meni kuukausia ennen kuin tämä nelijako hahmotettiin.
- AsiasanatAsiakas- ja palveluohjaus
Apuri- hankkeen toiminta on matalan kynnyksen sosiaali- ja terveysalan palveluneuvontaa.
Toiminnan kohderyhmänä ovat 30-74 vuotiaat työikäiset varsinaissuomalaiset osatyökykyiset henkilöt.
Sosiaalisen kuntoutuksen Etäkahvila
ToimintamalliAsiasanatSosiaalinen kuntoutusAikuissosiaalityöEtäpalveluKuntouttava työtoimintaSosiaalisen kuntoutuksen Etäkahvila on matalan kynnyksen ryhmätoiminnan malli, joka toteutetaan verkkovälitteisesti Microsoft Teamsilla.
OTE - Osallistava Turvallisuus Erityisryhmille
KokonaisuusAsiasanatIkääntyminenElinikäinen oppiminenMuistisairaudetOmaishoitoTurvallisuusOsallistava Turvallisuus Erityisryhmille (OTE) -hankkeessa on tuotettu työkaluja ja toimintamalleja asumisten turvallisuuden edistämiseksi.
- AsiasanatSosiaalinen kuntoutusYhteisöllisyysTasa-arvoSyrjäytyminenAsiakasosallisuus
Suunta elämälle -osallisuutta sosiaalisella kuntoutuksella on Euroopan sosiaalirahaston rahoittama ja Caritas Säätiön toteuttama hanke. Alkamispäivä 1.4.2019 päättymispäivä 31.3.2022. Toimintalinja 5 sosiaalinen osallisuus ja köyhyyden torjunta.
OK - A-klinikkasäätiö/ Vertaisohjaajakoulutus (Wertzu)
ToimintamalliAsiasanatVertaistukiKorvaushoitoKäyttötarkoitus
Vertaisohjaajakoulutus on kehitetty asiakasosallisuuden, vertaisuuden, yhteisöllisyyden kehittämiseksi ja lisäämiseksi opioidikorvaushoitoa toteuttavaan yksikköön sekä asiakkaan oman kuntoutumisen tueksi.
Koulutuksen tavoitteena on kouluttautua vertaisohjaajaksi.