Hakutulokset

Please provide a valid value.

Haku

Haku palautti 5202 tulosta

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kanta-Hämeen hyvinvointialue
Aihealueet
RRP
Prosessien kehittäminen
Digitaaliset palvelut
Asiakas- ja palveluohjaus
Diabetes
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Elämäntapojen muutokset
Kohderyhmä
Koko väestö
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Diabetesriskissä olevat tunnistetaan ja ohjataan palveluiden piiriin.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kanta-Hämeen hyvinvointialue
Aihealueet
Vaikuttavuus
Diabetes
Osaaminen
RRP
Prosessien kehittäminen
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Digitaalinen syrjäytyminen ja digitaidot
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Tuotetaan ammattilaisille tyypin 2 diabeteksen kirjaamisen mallipohjaa, joka yhtenäistää ammattilaisten kirjaamisen T2D että T1D hoidon osalta.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kanta-Hämeen hyvinvointialue
Aihealueet
RRP
Digitaaliset palvelut
Diabetes
Omahoito
Prosessien kehittäminen
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Elämäntapojen muutokset
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Koko väestö
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Digipolku on tarkoitettu T2D sairastaville digitaitoisille Kanta-Hämeen asiakkaille.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Etelä-Savon hyvinvointialue
Aihealueet
Työnjako
Henkilöstöressurssit ja osaaminen
Ilmiöt
Väestörakenne muutoksessa
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Toimintamalli selkeyttää lähihoitajien, sairaanhoitajien ja fysioterapeuttien roolit ikääntyneiden palveluissa huomioiden teknologian roolin osana työtä ja palvelua.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Satakunnan hyvinvointialue
Aihealueet
Digitaaliset palvelut
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Kohderyhmä
Ikäihmiset
Kehitysvammaiset, vammaiset
Lapset ja varhaisnuoret
Maahanmuuttajat
Nuoret
Nuoret aikuiset
Omaiset
Opiskelijat
Paljon palveluita tarvitsevat
Työikäiset
Työttömät
Vähemmistöt
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Digiraati vahvistaa asukkaiden osallistamista tarjoamalla alustan kyselyille, pilottien rekrytoinneille ja tiedon jakamiselle.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Lapin hyvinvointialue
Aihealueet
Prosessien kehittäminen
Sairaanhoito
hoidon jatkuvuus
Työnjako
Asiakastyö
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Pilotin aikana luotiin yhtenäinen LMEP hoitajan tehtävänkuva Lapin Hyvinvointialueelle.Pilotin aikana kerättiin tietoa ja itse työntekemiseen liittyviä käytäntöä lähdetään kokeilemaan hoidon jatkuv

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Satakunnan hyvinvointialue
Aihealueet
Vaikuttavuus
Verkostot
Terveydenhuolto
Sosiaalihuolto
RRP
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Organisaatiot
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Satakunnan hyvinvointialueella on luotu sosiaali- ja terveydenhuollon kirjaamisen ja tilastoinnin kehittämisen malli ja prosessi.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue
Aihealueet
Työhyvinvointi
Yhteiskehittäminen
Yhteistyö
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Organisaatiot
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Tavoitteena on parantaa psykososiaalisia- ja työn kuormittavuustekijöitä yhteisesti havainnoiden, ottaen puheeksi, työestäen työyksiköissä ja muuttaa tapoja ja toimintoja yhteisten laadittujen

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Keski-Suomen hyvinvointialue
Aihealueet
Avosairaanhoito
Työnjako
Ilmiöt
Ei liity ilmiöön
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Koko väestö
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Luodaan lääkkeenmääräämisoikeuden omaavien sairaanhoitajien yhtenäinen tehtävänkuva. Lisäksi luodaan yhtenäiset tilastointiohjeet sekä toimintamalli, joka tukee hoidon jatkuvuutta.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Helsinki
Aihealueet
Perustason mielenterveyspalvelut
Psykososiaalinen menetelmä
RRP
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Ikäihmiset
Lapset ja varhaisnuoret
Nuoret
Nuoret aikuiset
Organisaatiot
Työikäiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Parannetaan Helsingin kaupungin asukkaiden perustason mielenterveyden tuen ja hoidon vaikuttavuutta, oikea-aikaisuutta ja saatavuutta sekä vastataan kasvavaan palvelutarpeeseen hyödyntämällä kansal