Kotoa työelämään - Maahanmuuttaneiden toimiva arki -hankkeessa kehitettiin ratkaisuja maahanmuuttaneiden kotivanhempien tavoittamiseen ja työelämäosallisuuden edistämiseen.
Haku
Haku
- AsiasanatKotoutuminenMaahanmuuttoOsallisuusTyöllistyminenVanhemmuus
Paikka auki -koordinaatio
KokonaisuusAsiasanatOsatyökykyisyysTyöllistyminenPaikka auki oli vuosina 2014-2026 Sosiaali- ja terveysministeriön (STM) avustusohjelma.
Vastuullinen työnantaja
ToimintamalliAsiasanatOsatyökykyisyysTyöllistyminenVastuullisuus syntyy vuorovaikutuksessa, jossa sekä työnantaja että työntekijä hoitavat omat työnsä hyvin. Ensivaikutelma on tärkeä, mutta luottamus rakentuu vähitellen, "vuorovedoin" ja ajan kanssa.
Vastuuntuntoinen työntekijä
ToimintamalliAsiasanatOsatyökykyisyysTyöllistyminenVastuullisuus syntyy vuorovaikutuksessa, jossa sekä työnantaja että työntekijä hoitavat omat työnsä hyvin. Ensivaikutelma on tärkeä, mutta luottamus rakentuu vähitellen, "vuorovedoin" ja ajan kanssa.
- AsiasanatMaahanmuuttoOsallisuusKotoutuminenVanhemmuusTyöllistyminen
Kohti työelämää -valmennus on uraohjausmalli maahanmuuttaneille kotivanhemmille, jotka ovat työvoiman ulkopuolella ja tarvitsevat tukea ja ohjausta koulutus- ja työelämäpolun selkeyttämiseen.
Jatkopolkujen tukeminen
ToimintamalliAsiasanatOsatyökykyisyysTyöllistyminenJatkopolkujen tukemisen mallin avulla voidaan tunnistaa, millaisessa vaiheessa työntekijä on tulevaisuuden suunnittelussaan, ja valita eri vaiheisiin sopivia ohjauskeskusteluja.
- AsiasanatDigitaaliset palvelutHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenOsatyökykyisyysTyöllistyminenVaikuttavuus
- AsiasanatKuntoutusMielenterveysRRPTyöhönvalmennusTyöllistyminen
• Mielenterveyskuntoutujien nopea työllistyminen avoimille työmarkkinoille ja töissä pysyminen.
• Mielenterveyden häiriöihin sairastuneiden hyvinvoinnin ja yhteiskunnallisen osallisuuden edistäminen.
• Ammattilaisten osaamisen lisääminen ja vahvistaminen.
- AsiasanatKuntoutusMielenterveysOsallisuusTyöhönvalmennusTyöllistyminen
PALVELUN INTEGRAATIO HANKKEEN AJAN
Hankkeen kaikki työhönvalmentajat toimivat tiiviissä yhteistyössä erikoissairaanhoidon poliklinikoiden kanssa siten, että kullakin työhönvalmentajalla on sovittuna 1-2 yhteistyöpoliklinikkaa.
Sosiaalisten tilanteiden pelko -Työkirja avuksesi
ToimintamalliAsiasanatItsehoitoMielen hyvinvointiMielenterveysOsaaminenTyöllistyminen- Ymmärrys sosiaalisten tilanteiden pelosta lisääntyy
- Jännittäminen ja ahdistuneisuus helpottavat
- Keinot oman tilanteen jäsentämiseen lisääntyvät
- Rohkeus avun hakemiseen lisääntyy
- Sosiaalisten tilanteiden pelko helpottuminen