Hyvien käytänteiden vinkkipankit kokoavat yhteen järjestötoiminnan sekä kuntien ja järjestöjen yhteistyön hyväksi havaittuja käytänteitä. Ne perustuvat osallisuushankkeen aikana esiin nousseisiin teemoihin, havaintoihin ja arvoihin.
Haku
4998 hakutulosta
Haku
Hyvien käytänteiden vinkkipankit: tukea järjestötoimintaan sekä järjestöjen ja kuntien yhteistyöhön
ToimintamalliAsiasanatJärjestötKolmas sektoriOsallisuusYhdistykset- AsiasanatEhkäisevä päihdetyöMatalan kynnyksen palveluMonialaisuusPäihdepalvelutPäihteet ja riippuvuudet
Kohtaavat polut -hankkeen luoma toimintamalli on alle 25-vuotiaille huumeita käyttäville nuorille suunnattu monialainen ja jalkautuva työmalli, jonka tavoitteena on nuorten varhainen tunnistaminen, tavoittaminen sekä palveluihin kiinnittymisen vahvistaminen.
- AsiasanatAsiakaslähtöisyysKohtaaminenMuistisairaudetOsaaminenRRP
Henkilöstön osaaminen muistisairauksista ja niiden vaiheista sekä lääkityksen, ravitsemuksen ja kohtaamisen merkityksestä kasvaa.
Vertaispalveluohjaus. Monialainen asiakas- ja palveluohjaus, Keski-Uudenmaan hva (RRP, P4, I2)
ToimintamalliAsiasanatHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenOsallisuusRRPSyrjäytyminenVapaaehtoistyöKettuluuta on koulutettu vapaaehtoinen vertaispalveluohjaaja, joka opastaa ja neuvoo Keusoten alueen asukkaita palvelujärjestelmässä asioimisessa.
Vastaanottopalvelujen tiimimalli, Keusote
ToimintamalliAsiasanatHoidontarvePerusterveydenhuoltoTiimityöKaikille avosairaanhoidon vastaanottopalveluiden asiakkaille nimetään omahoitaja asiakkaan palvelutarpeen mukaan, jonka kanssa hän tulee jatkossa hoitamaan asiansa - joko suoraan soittamalla omahoitajalle tai lähettämällä sähköisen asioinnin viestin.
- AsiasanatElintavatHyvinvoinnin ja terveyden edistäminenHyvinvointiRRP
Keski-Uusimaalaisten nuorten hyvinvointia ja arjessa jaksamista toteutetaan yhteistyössä kuntien liikuntapalvelujen kanssa. Liikuntapalvelut tukevat nuorten elintapamuutostarvetta ja arviointia vahvistetaan kuntiin RRP2- hankerahoituksella hankituilla urheilukelloilla.
- AsiasanatAsiakastyöOsatyökykyisyysToimintakykyTyökyky
Työkykytiimin perustehtävänä on arvioida monialaisesti asiakkaan työ- ja toimintakykyä. Työkykytiimi on aloittanut työnsä Keusotessa, Keski-Uudenmaan Työkykyhankkeessa maaliskuussa 2021 ja asiakastyö alkoi huhtikuussa 2021.
Työkyvyn ja työllistymisen tuen palvelupolku, Sujuvat palvelut -valmennus, Keski-Uudenmaan hva (RRP, P4, I1)
ToimintamalliAsiasanatProsessien kehittäminenRRPTyökykyTyöllistyminenTyökyvyn ja työllistymisen tuen palveluja toteutetaan verkostomaisella mallilla alueen kuntalaisille ja työikäisten kanssa työskenteleville ammattilaisille. Tarjolla on matalan kynnyksen neuvontaa, ohjausta ja konsultaatioita, työparityötä sekä monialaista tukea.
Työkyvyn ja työllistymisen tuen palvelukokonaisuus / Keski-Uudenmaan työkykyhanke, Keusote
ToimintamalliAsiasanatAsiakas- ja palveluohjausMonialaisuusPalvelukokonaisuudet ja -ketjutVerkostotYhteistyöKokosimme toiminta-alueen työkyvyn ja työllistymisen palvelut ja kuvasimme ne palvelukennostoksi, yhteen yhteiseen sähköiseen työvälineeseen. Kennosto löytyy Keusoten verkkosivuilta osoitteesta www.keusote.fi/kennosto.