Hakutulokset

Please provide a valid value.

Haku

Haku palautti 3770 tulosta

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Oulu
Aihealueet
Asiakaslähtöisyys
Osallisuus
Osatyökykyisyys
Työkyky
Työllistyminen
Ilmiöt
Ei liity ilmiöön
Kohderyhmä
Paljon palveluita tarvitsevat
Työikäiset
Työttömät
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Asiakasvastaava on yksittäinen toimija asiakkaan rinnalla, kun asiakas ei tarvitse monialaista verkostoa tuekseen.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Valtakunnallinen
Aihealueet
Yhteiskehittäminen
Kokemusasiantuntijuus
Palvelumuotoilu
Kokeilu
Mielenterveys
Ilmiöt
Elinikäinen oppiminen
Osallistuva yksilö
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Omaiset
Organisaatiot
Työikäiset
Työttömät
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Prosessin avulla päihde- ja mielenterveysongelmia kohdanneet henkilöt ja heidän läheiset sekä SOTE-ammattilaiset kehittävät yhdessä mielen hyvinvointia vahvistavia uusia palveluja, k

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Varsinais-Suomen hyvinvointialue
Aihealueet
RRP
Vaikuttavuus
Aikuissosiaalityö
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Vaikuttavuustiedon seuranta- ja ohjausmallien rakentaminen aloitetaan käytännönläheisillä piloteilla vahvistaen samalla tietopohjaa.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Kajaani
Kuusamo
Aihealueet
Hyvinvointi
Liikunta
Osallisuus
Ilmiöt
Elämäntapojen muutokset
Osallistuva yksilö
Kohderyhmä
Opiskelijat
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Hyvinvointiosaaja-opintojakson tavoitteena on lisätä opiskelijoiden ravitsemukseen, liikuntaan sekä uneen ja palautumiseen liittyviä taitoja ja tietoja.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Satakunnan hyvinvointialue
Aihealueet
RRP
Prosessien kehittäminen
Hoidontarve
Elinikäinen oppiminen
Ilmiöt
Kestävä kasvu
Elinikäinen oppiminen
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Tavoitteena toteuttaa kaikki hoidon tarpeen arviointi Sata-alueella STM:n Aikuisten valtakunnalliset yhtenäiset kiireellisen hoidon perusteet-kriteereitä noudattaen.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Keski-Pohjanmaan hyvinvointialue
Aihealueet
Asiakas- ja palveluohjaus
Ilmiöt
Ei liity ilmiöön
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Koko väestö
Omaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Matalan kynnyksen sosiaali- ja terveyspalveluneuvontaa, jossa yhdellä yhteydenotolla autetaan kaiken ikäisiä asukkaita Keski-Pohjanmaan hyvinvointialueella. 

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Lappi
Aihealueet
Ikääntyminen
Neuvonta
Ilmiöt
Väestörakenne muutoksessa
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Ikäihmiset
Omaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Toimintamalli vastaa ikääntyneiden lisääntyneeseen ja lisääntyvään tiedon, tuen ja avun tarpeeseen tarjoamalla laadukasta ensi käden palveluneuvontaa sekä oikea-aikaista asiakaslähtöistä sosiaalihu

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Satakunnan hyvinvointialue
Aihealueet
Sosiaalihuolto
Sosiaaliala
Sosiaalipalvelut
Elinikäinen oppiminen
Osaaminen
Ilmiöt
Elinikäinen oppiminen
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Säännölliset kuukausikoulutukset neljästä eri aiheesta. Kukin aihe on käsiteltävänä kerran kuukaudessa. Aiheet kiertävät neljä kuukautta. Koulutussisällöt pysyvät samoina koko koulutuskauden.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pirkanmaa
Pälkäne
Kangasala
Aihealueet
Hyvinvointiteknologia
Kotona asuminen
Kotihoito
Ikääntyminen
Etäpalvelu
Ilmiöt
Robotisaatio ja tekoäly
Älykäs hyvinvointi ja terveysteknologia
Kohderyhmä
Ammattilaiset
Ikäihmiset
Organisaatiot
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Kangasalan ja Pälkäneen yhteistoiminta-alueen säännöllisen kotihoidon asiakkaille on otettu lääkärin kotikäyntien lisäksi käyttöön lääkärin etävastaanotot.

Paikkakunta, maakunta tai hyvinvointialue
Pohjanmaan hyvinvointialue
Aihealueet
Mielenterveys
Työllistyminen
Työhönvalmennus
Kuntoutus
RRP
Kohderyhmä
Työikäiset
Toimintamalli
Toimintamallin lyhyt kuvaus

Laatukriteereihin perustuva tuetun työllistämisen malli mielenterveyden häiriöihin sairastuneiden työllistymisen, työhönpaluun ja työssä pysymisen tueksi.