Vastuuvuoron kehittäminen

Laaditaan vastuuvuoron tehtävät. Vastuuvuoro merkitään työvuorolistaan. Helpottaa vastuunottoa.

Oivalla ja ymmärrä

Toimintaympäristö

Ikääntyneiden asumispalveluyksikkö, Palvelukeskus Tuulikannel, Pohjois- savon hyvinvointialue

Lähtötilanne ja strategiset liittymäkohdat

Vastuuvuoro aiheuttanut epätietoisuutta, kun ei tiedetä mitä tehtäviä siihen kuuluu.

Kohderyhmä ja asiakasymmärrys

Kohderyhmänä koko henkilöstö. Henkilöstön kanssa käyty keskustelua mitä vastuuvuoron tehtävänkuva sisältäisi.

Kuvittele ja kokeile

Kuvaa ja jaa

Ratkaisun perusidea

Vastuuvuoron tehtävänkuvan selkiyttäminen ja vastuunoton helpottaminen. Luodaan selkeät ohjeet mitä vastuuvuoro sisältää. Merkitään työvuorolistaan vastuuvuorolainen.

Toimivuuden ja käyttöönoton ehdot

Henkilöstölle tuodaan tiedoksi vastuuvuorolaisen tehtävät. Henkilöstöllä suunniteltuna työvuorolistaan kuka on vastuuvuorossa.

Vinkit toimintamallin soveltajille

Vastuuvuoron merkitseminen työvuorolistoissa, selkeä koko henkilöstölle. Keskustelua tiimeissä mitä vastuuvuoro sisältää.

Arvioinnin tulokset tiivistettynä

Vastuunottaminen helpottuu. Vastuuvuorolainen valittuna joka vuorossa. Tehtävänkuva ja vastuu selkeä.